私たちは「信頼関係を大切にする」「何事にも前向きに取り組む」 共通の志を持つ皆さんと共に一層魅力ある会社に作りに励んでいきたいと思います。
故に私たちは技術という「能力」と共に個々の「資質」をより一層重視しております。
どんなに環境が変化しようとも「信頼」「前向き」などの「資質」は人生を歩むにおける重要な基盤だからです。
そしてそれは、人として魅力あるスタッフ → 魅力ある会社 → 会社の成長 → スタッフの幸せという良い循環につながるのです。
この「魅力ある」を目指して共に成長し、充実した人生を送りましょう。
私たちは、向上心のある前向きな皆さんを心から歓迎します。
私たちは皆さんにITエンジニアとして活躍することにとどまらず、ITを活用した新たな事業やサービスを立ち上げるベンチャー（ハングリー）精神を抱いた皆さんがさらなる飛躍のできるフィールドを提供いたいます。是非、私たちと共に新たなITサービスやビジネスを立ち上げてアイデアを「現実」のものとしていきましょう。
RSRでは出産・育児等、働く女性に対する福利厚生が充実しており、長く安心して就業頂けます。当社にて定められている福利厚生の一部をご紹介いたします。
【産前産後休暇】
【母性健康管理休暇】
【育児休業、育児短時間勤務】
※但し上記の制度は社内規則に準ずる場合を条件といたします。
RECRUIT
RSRでは下記のような人材を求めています。共に力を合わせて会社を盛り上げましょう！
•人と人とのコミュニケーションが好きな方
•業務外においても好奇心旺盛でイベント等の参加が好きな方
•常に新しい技術に挑戦する向上心のある方
•問題が生じても前向きに取り組み、解決能力を発揮する方
•問題点を探し能動的に作業が行える方
•アプリケーション作成実績、いずれかの言語経験のある方
優れたキャリアをお持ちの方を正社員として採用するため、通年での採用活動を実施しています。
皆様からのご応募をお待ちいたしております。
１．書類選考
２．面接
３．適性試験
尚、経済産業省認定の情報処理国家資格を保有しておられる方は、適性試験を省略させていただきます。
色々なアイデアやビジネスモデルを考えているのだけど、なかなかそれを発揮できる機会がない。
新しいことに挑戦してみたい。
そのように考える方をRSRは積極的に採用します。
「自分の能力（技術・会話）を試してみたい」
「新しいことに挑戦してみたい」
「アイデアやビジネスモデルを発揮できる機会がない」
クリエイティブな考えの方をRSRは積極的に採用します。
色々なアイデアやビジネスモデルを考えているのだけど、なかなかそれを発揮できる機会がない。
新しいことに挑戦してみたい。
そのように考える方をRSRは積極的に採用します。
